HSE Center Indonesia
Your Best Partner In QHSEMS Training & Certification
BERBAGI TIPS
Anda Ingin Menuliskan Pengalaman/Berbagi Tips SAFETY Anda Ditempat Kerja? Pilih Salah Satu Kategori Dibawah Ini, & Bagikan Tips/Cerita Anda Kepada Tim HSE Lainnya. Kirim Tips/Cerita Yang Ingin Anda Bagikan Beserta Biodata Anda, Foto Diri & Juga Foto Terbaik Bersama Tim Di Site Via Email Ke info@hsecenter-id.com
British Safety Council Certification
Pelatihan dan sertifikasi langsung dengan menggunakan lembaga British Safety Council.
Pelatihan & Sertifikasi NASIONAL
Pelatihan dan Sertifikasi Berlaku Nasional.
Pelatihan dan Sertifikasi BNSP
Pelatihan dan Sertifikasi dari Badan Nasional dan Sertifikasi Profesi/BNSP
HSE Advance Training
Bekerjasama dengan provider training spesialis HSE untuk training level advance bagi Safety professionals
Angka kecelakaan kerja menurut data dari Jamsostek, angka kecelakaan kerja tahun 2011 lalu mencapai 99.491 kasus. Jumlah tersebut meningkat dibanding tahun sebelumnya . Pada tahun 2010 98.711 kasus, tahun 2009 sebanyak 96.314 kasus, 2008 sebanyak 94.736 kasus. -kutipan SMART SAFETY (Panduan Penerapan SMK3 yang efektif)
KAMPANYE K3 2015 - SAFETY IS MY LIFE
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Hanif Dhakiri hadir dalam acara kampanye Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) saat berlangsung Car Free Day (CFD) di Bundaran Hotel Indonesia (HI), Jakarta, Ahad (1/3). Dia hadir didampingi istri beserta pejabat Kemenaker. Hanif menekankan megenai pentingnya Kesehatan dan Keselamatan dalam bekerja. “Hari ini Kemenaker kampanye kepada masyarakat di Bundaran HI, sekaligus demo kepada teman-teman menggunakan K3,” katanya. Politikus Partai Kebangkitan Bangsa (PKB) tersebut menyatakan, masyarakat harus memahami arti penting K3 dalam dunia kerja. Pasalnya, ketaatan terhadap K3 menjadi instrumen penting dalam sektor kerja.
Safety Video
Kunjungi link berikut untuk mendapatkan serangkaian dari video2 safety dari seluruh dunia Klik disini.
Lintas Dunia
BEIJING – Kecelakaan mematikan di tambang batu bara China kembali terjadi. Sedikitnya 11 orang meninggal setelah tambang batu bara Songlin, Songhe, Provinsi Guizhou, meledak kemarin pagi(29/11/2014).
Insiden itu merupakan kecelakaan kedua dalam dua hari terakhir. Berdasarkan laporan Xinhua, peristiwa itu terjadi ketika 19 penambang sedang sibuk bekerja. Adapun delapan penambang lain mengalami luka-luka. Tak lama setelah ledakan terjadi, tim penyelamat langsung bekerja cepat. Seluruh korban tewas dan selamat sudah dievakuasi.
Be a Safety Professionals and Join with the Others
Bergabunglah dengan program-program yang Kami berikan dan jadilah Safety Professionals bersama lebih dari 5000 member yang tergabung.
JOIN OUR COMMUNITY
Dapatkan Update Tanpa Ribet
Ingin mendapatkan pemberitahuan langsung kedalam inbox email Kamu setiap kali tim HSECID melakukan postingan artikel/lowongan HSE? Caranya sangat mudah cukup gabung dan tambahkan Akun Kami ke circle/lingkaran GPlus Anda . Semua update dari website Kami akan masuk kedalam email Anda, jangan lupa untuk vote +1 agar tetap menjaga hubungan dengan tim Kami.
Perlukah izin Pemanfaatan Gas Buang Genset Yang Dijadikan Sumber Pemanas Boiler?
Forum K3 |T: Mohon bantuan nya untuk pemanfaatan gas buang genset yang di jadikan sumber pemanas boiler perlukah izin? Dasar hukumnya apa? Terima kasih atas bantuan nya semua. Salam k3Kasrul J: Dear pak kasrul, Di peraturan perundang-undangan hanya ada regulasi untuk pesawat uap dan bejana tekan. Selama pemanfaatannya tidak bertekananan seharusnya tidak perlu ijin dari pemerintah.Semoga memberikan pencerahan. Salam K3, Prince Tambunan J: Dear Pak Kasrul Kalau kaitan nya dengan emisi lingkungan hidup maka memang harus ada ijin nya pak untuk genset tersebut serta harus rutin dilakukan uji emisi oleh badan penguji atau lab yang bersertifikasi KAN. Untuk perusahaan yang sudah mengikuti Audit PROPER Kemen LHK tentu sudah tidak asing lagi. Demikian saya sampaikan , Terima Kasih, Regrds, Fauzi H J: Dear pak Fauzi.Menurut saya tidak perlu izin kecuali gas buang dari genset dialirkan ke tabung bertekanan untuk menaikkan pressure sebelum menuju boiler.RegardsMarwan Hendrianes J: Nambahin dikit juga. Yang perlu ijin adalah boilernya. Biasanya pada boiler tersebut ada auxiliary burner. Nah, boilernya perlu ijin. Emisi boilernya perlu dicek emisinya sesuai ketentuan, biasanya sekali dalam 2 tahun, kalau exhaust genset tersebut tidak perlu ijin. Joko Ahli K3 Boiler & Bejana Tekan J: Pertanyaannya cukup ambigu pak,ini sebuah instalasi baru atau sebuah tambahan pada instalasi yang sudah ada (pengembangan).apabila sebuah pengmbangan tidak ada peraturan yang menyebutkan hanya saja terkait dengan sisi lingkungan harus dikethui dampak apa yang ditimbulkan apakah itu positif ataupun negatif.karena apabila intalasi ini muncul di intalasi yang sudah ada otomatis harus ada adendum dalam dok lingkungannya terkait dgn ijin lingkungan.Karena RKL RPL yang tertulis pasti tidak menyebutkan proses dr kegiatan ini..ini hanya opini saya melihat dr sisi peraturan lingkungan.... read more
Polemik Poster “Kucing Adalah Hama”
FORUM K3 | “Kucing Memang Menggemaskan Tetapi Di Dalam Industri Mereka Adalah Hama” Sebuah foto yang tersebar di media sosial seperti facebook dan instagram yang bertuliskan kucing adalah hama membuat para neitizen khususnya cat lovers menjadi geram , foto tersebut di ambil dari sebuah pabrik oleh seseorang yang belum di ketahui , foto tersebut menyebar dengan cepat di media sosial , namun di ketahui foto tersebut adalah milik dari Pt Diamond , yang seperti kita ketahui Pt Diamond adalah salah satu pembuat ice cream , keju yang cukup dikenal oleh masyarakat indonesia. Sontak beberapa neitizen yang ikut geram khususnya cat lovers berkata mereka tidak akan lagi membeli produk produk dari PT Diamond. Sebuah akun facebook dengan nama Annie Widjaja juga menyampaikan surat kepada PT Diamond lewat akun facebooknya ; Kepada, Yth. Direktur PT. Diamond Di Tempat Dengan hormat, Menindak lanjuti tentang papan peringatan yg berada di perusahaan anda dan sudah tersebar luas di dunia maya yg berisi pernyataan bahwa kucing adalah hama bagi perusahaan makanan maka kami dengan ini MENOLAK pernyataan tersebut. Adapun alasan penolakan kami adalah : 1. Sebab kami memandang bahwa pernyataan tersebut menyesatkan pemahaman masyarakat sehingga kami kawatir hal itu akan menjadi doktrin bahwa kucing adalah hama yang seketika harus dieliminasi. 2. Bahwa kalimat dalam papan peringatan tersebut bisa memprovokasi banyak orang untuk dengan semena-mena menyakiti dan / atau bahkan membunuh kucing. 3. Bahwa walau Badan Pengawasan Obat dan Makanan memang menyarankan untuk menjauhkan kucing , anjing satwa lain dari ruang produksi makanan, namun semestinya pihak perusahaan bisa lebih arif dalam melakukan pengamanan proses produksi makanan. 4. Bahwa seharusnya pihak perusahaan lebih menghargai hak hidup satwa... read more
KM Penumpang Wihan Sejahtera Tenggelam
This slideshow requires JavaScript. Gresik – Sebuah kapal Rool On-Roll Off (RoRo), KM Wihan Sejahtera, tenggelam di perairan sekitar Terminal Teluk Lamong. Belum diketahui penyebab tenggelamnya kapal jurusan Surabaya-Maumere tersebut. “Mulai miring tadi pagi di Dermaga Wilmar, kemudian terseret arus hingga tenggelam di kade seberang Teluk Lamong,” kata Humas Pelindo III Edi Priyanto saat dihubungi detikcom, Senin (16/11/2015). Edi mengatakan, kapal RoRo biasanya mengangkut penumpang dan kendaraan. Namun untuk nasib penumpang dan kendaraan yang diangkutnya, Edi mengaku masih belum mengetahuinya. Penumpang yang dievakuasi dengan ambulance (Imam Wahyudiyanta/detikcom) “Kami belum tahu, untuk selengkapnya silakan konfirmasi ke syahbandar,” tandas Edi. Suasana di lokasi (Imam Wahyudiyanta/detikcom) Dari informasi yang dihimpun, banyak penumpang kapal berloncatan saat kapal miring dan hendak tenggelam. Kapal dan perahu yang ada di sekitar lokasi langsung datang untuk memberikan pertolongan. Para penumpang segera dievakuasi ke Pelabuhan Tanjung Perak dan segera dibawa ke Rumah Sakit PHC Perak. (hri/hri) Surabaya – Para penumpang KM Wihan Sejahtera yang tenggelam di perairan Teluk Lamong dievakuasi ke Rumah Sakit Pelabuhan Tanjung Perak PHC (Port Health Center) Surabaya. Para korban terus berdatangan. “Hingga pukul 11.24 WIB, sudah ada 16 korban yang datang,” kata Humas RS PHC kepada detikcom, KM Penumpang Wihan Sejahtera tenggelam (Imam Wahyudiyanta/detikcom) Iwan memperkirakan korban akan terus berdatangan. Dari data yang dia terima, penumpang yang ada di KM Wihan Sejahtera diperkirakan berjumlah hingga 100 orang. Namun Iwan belum bisa mengatakan luka atau trauma apa yang diderita para korban. Penumpang yang datang segera masuk ke ruang Unit Gawat Darurat (UGD). Dan dari pemeriksaan di situ, para penumpang akan masuk ke ruang perawatan tergantung dari luka yang derita. “Kami sudah siap. Kami akan melakukan... read more
HSE Mining Wajib Punya POP ?
Selamat malam para suhu .. Ijin bertanya pak jika kita sebagai hse di mining apakh kita wajib mempunyai pop?. Apakah kita termasuk pengawas . Jika benar ? Apakah ada kepmen yg ngatur hal tsb ? Mohon pencerahanya para seniors Wawan Gopal Tidak harus mas,, kalau mau ikut lebih bagus. Sekarang minerba mengeluarkan Diklat Pengelolaan K3 Pertambangan khusus buat praktisi K3 (semacam AK3 buat Pertambangan). Budhi Setiyawan. Mas Mario Andrean Nurhadi Wicaksana coba dech daftar POP pertambangan dari Minerba dengan mencantumkan background pengalaman sebagai HSE, atau hal hal yang berkaitan dengan Safety bakalan ngak diterima kenapa? soalnya tujuan dari POP adalah untuk memberi pengetahuan lebih dan kompetensi lini depan lapangan sedangkan di kepmen 555K tugas hse lebih simpel lagi mas(Pasal 24) dan yang bertanggung jawab terhadap keselamatan pekerja di wilayah tambang adalah Pengawas Operasional dan pengawas tehnik (Mengacu pasal 11, 12, dan 13) kalau di jabarkan lumayan panjang browsing aja mas Mario Andrean Nurhadi Wicaksana dan benar apa yang disampaikan mas Wawan Gopal sejak tahun 2015 Minerba sudah mengadakan diklat khusus tentang AK3 Pertambangan cuma saya juga belum paham apakah sudah resmi spt ak3 umum atau hanya sekedar diklat dan juga mulai thn ini juga sudah mulai sosialisasi SMK3L khusus pertambangan cuma file file saya hilang untuk yang ini mungkin temen yang lain bisa bantu jawab. SALAM K3. Ihda Taftazani. Masih berupa diklat, beberapa kali dilaksanakan di PTMB Bandung. Jadi belum menjadi AK3 atau semacamnya.Koreksi pak Budhi, Sistem Manajemen Keselamatan Pertambangan biasa disebut SMKP tidak mencakup lingkungan, hanya K3 dan KO saja. Sila buka permen ESDM 38 2014. Budhi Setiyawan. thanks koreksinya mas Ihda Taftazani iya mas tadi aku ngak... read more
Peran P2K3 & K3 Di Rumah Sakit
Dear all. Artikel K3 | Mohon informasi, keterkaitan peran P2K3 & Sistem K3 di rumah sakit Terima kasih & salam Putu Kerta Source K3 LH in Yahoo Group Bisa di pelajari pada PERMENKES th 2010 tentang manajemen K3 RS. Bisa di download. Semoga membantu. Tq Regards Eko Ari Dear pak putuMenurut Saya sistem manajemen k3 di rumah sakit sangat lah penting karena di rumah sakit kebanyakan orang merupakan orang sakit dan memiliki keterbatasan tidak bisa dibayangkan jika aspek k3 tidak dikelola dengan baikK3 di rumah sakit harus mengelola semua elemen di rumah sakit baik itu pasien, karyawan maupun tamuTerutama sistem tanggap daruratnyaP2K3 berperan penting sebagai fungsi pengawasan, administrasi dan konsultasiTrima kasihHeri SHSE Learner Salam K3,Mohon bantuan untuk memulai program k3 di rs yang baru digalakkan serta akan dibentuk. Mengingat basic anggotanya dari berbagai kalangan termasuk dokter yang fulltime.Warm greeting,Frengky BermanaRS Mitra Keluarga. Urun rembug tentang K3RS. Pengelolaan K3 di RS sangat penting dan harus di manage secara profesional apalagi sumber potensi bahayanya lebih kompleks dibandingkan dg industri biasa. Risikonya pun 1,5 kali lebih tinggi dibandingkan dg industri lain termasuk penerbangan. Pengelolaan K3 ga bisa disambi dg tugas lain jangan bentuk kepanitiaan seperti panitia kegiatan untuk akreditasi setelah dinilai bubar. Ini harus berkelanjutan n terus menerus. Banyak yg perlu digarap . Tidak hanya program safetynya n program pencegahan kebakaran tapi juga program kesehatan karyawan yang selama ini terabaikan karena profesi kesehatan dianggap bisa ngobati diri sendiri. Penerapan K3 di RS bisa ada P2K3 tapi juga ada unit pelaksana K3 nya. Organisasi nya bisa instalasi, komite atau pun unit K3. Contoh di RS Fatmawati bentuknya komite K3, di Cipto unit K3, di Sardjito instalasi... read more
Multi Vacant – Lowongan HSE 2019 Prosys Bangun Persada
Lowongan HSE 2019 Prosys Bangun Persada Dengan Hormat, Saat ini PT. Prosys Bangun Persada mambuka lowongan untuk proyek Jalan dan Proyek Workshop Migas di BALIKPAPAN dengan kebutuhan karyawan sebagai berikut : Proyek Jalan : Project Manager – S1 Sipil 10 th Project & Cost Control – S1 Sipil 10 th Civil/ Structural Engineer – S1 Sipil 10 th Civil/ Structural Supervisor – D3 Sipil 10 th Civil/ Structural Supervisor – D3 Sipil 10 th HSE Supervisor – S1 K3 10 th Admin + Finance Project – D3 5 th Proyek Workshop Migas : Project Manager – S1 Sipil 10 th Site Manager – S1 Sipil 10 th Site Manager – S1 Sipil 10 th Project & Cost Control – S1 Sipil 10 th Civil/ Structural Engineer – S1 Sipil 10 th Civil/ Structural Supervisor 1 – D3 Sipil 10 th Civil/ Structural Supervisor 2 – D3 Sipil 10 th Civil/ Structural Supervisor 3 – D3 Sipil 10 th HSE Supervisor 1 – S1 K3 10 th HSE Supervisor 2 1 – S1 K3 10 th HSE Supervisor 3 1 – S1 K3 10 th Admin + Finance Project – D3 5 th Typist & Operator Computer – D3 5 th Diharapkan bisa mulai gabung JANUARI 2019 dan diutamakan domisili kalimantan timur. bagi yang memnuhi kriteria bisa mengirimkan cv dan kelengkapan data ke email i.firdaus@prosys.co.id dan a.candra@prosys.co.id Subject email sesuai posisi. Terimakasih Download Format Applikasi Prosys dibawah ini App Form Prosys Incoming Search: Lowongan HSE Prosys Bangun Persada, Lowongan Kerja HSE Prosys Bangun Persada, Lowongan HSE Supervisor Prosys Bangun Persada, Lowongan Kerja HSE Officer PT. Prosys Bangun Persada, Lowongan QHSE Coordinator Prosys Bangun Persada,... read more
Lowongan HSE 2019 NINDYA KARYA
Lowongan HSE 2019 NINDYA KARYA SEJARAH NINDYA KARYA Lowongan HSE 2019 NINDYA KARYA | PT NINDYA KARYA (Persero) yang merupakan perusahaan BUMN Jasa Konstruksi yang memiliki sejarah dan pengalaman panjang pada jalur bisnis utamanya di bidang jasa konstruksi. Dimulai dari hasil nasionalisai perusahaan Belanda NV Nederlands Aannemings Maatschappy (NEDAM) Vorheen Firma H.F.Boersma, berdasar PP. 59 tahun 1961. Kemudian berdasarkan PP No. 11/1972 dan Kepmenkeu No. 91/MK/IV/3/1973 serta akta notaris Kartini Moeljadi S.H. No. 76 tanggal 15 Maret 1973 PT NINDYA KARYA (Persero) ditetapkan sebagai Perusahaan Persero yaitu menjadi PT NINDYA KARYA (Persero). PT NINDYA KARYA (Persero) saat ini beroperasi diseluruh wilayah Republik Indonesia yang terbagi kedalam lima Unit Bisnis yang terdiri dari lima kantor Divisi meliputi Aceh, Sumatera Utara, Sumatera Barat, Riau, Sumatera Selatan, Bengkulu, Lampung, Jambi, Kepulauan Riau, seluruh Kalimantan, Jawa Tengah, Jawa Timur, Bali, NTB dan NTT, seluruh Sulawesi, Maluku, Maluku Utara, Papua, Papua Barat, Jawa Barat, Banten, dan DKI Jakarta. Saat ini PT NINDYA KARYA (Persero) berkomitmen meningkatkan kinerja perusahaan melalui “NINDYA Reborn” berdasarkan PP Nomor 69 tahun 2012 dengan melakukan restrukturisasi perusahaan secara menyeluruh baik logo perusahaan, visi, misi, nilai-nilai dasar, budaya, bidang keuangan, organisasi, SDM dan Sistem, guna menjadi perusahaan yang cerdas berbasis pada pengetahuan dan teknologi. Komitmen ini dibangun dengan semangat tinggi untuk fokus pada pelanggan serta keinginan yang kuat untuk menghasilkan produk yang berkualitas. Peningkatan kompetensi karyawan menjadi perhatian khusus perusahaan guna menjadikan karyawan lebih unggul dan tangguh, professional pada bidangnya. Tercatat bahwa dari total 673 orang karyawan PT NINDYA KARYA (Persero) seluruh Indonesia, 568 orang merupakan Sarjana S1 dan S2 Teknik dan Non Teknik, 105 orang Diploma teknik dan Non Teknik.... read more
Lowongan Kerja HSE 2019
Kami sedang mencari : HSE OFFICER Penempatan : All Area (Site) Job Desc: Membantu HSE Supervisor melakukan tugas-tugas operasional K3LH di proyek sebagai implementasi sistem K3LH perusahaan (MSM) untuk mewujudkan zero accident serta keselamatan dan kesehatan kerja bagi karyawan. Kualifikasi: ► Pendidikan D3 Keselamatan Kesehatan Kerja atau yang sederajat dengan pengalaman maksimal 2 tahun sebagai HSE Officer. ► Lebih disukai memiliki pengalaman bekerja di di proyek pertambangan, khususnya kontraktor pertambangan. – Memiliki pengetahuan OHSAS 18001:2007,SMK3L, ISO 14001 dan regulasi K3 lainnya. ► Mampu memberikan training K3LH di kelas maupun dilapangan. ► Mampu melakukan analisa K3LH dan memberikan rekomendasi improvisasi. Kirim surat lamaran pekerjaan, CV terbaru (Ijazah terakhir, Surat Pengalaman Kerja, dll) dengan Subjek email MTN_Nama Anda_HSE OFFICER. ke: recruitment@madhani.co.id Feel free to share, Thanks. Sumber LinkedIn Via : Imam Masyhuri Asy’ari – relieve safety di PT. Nawakara Perkasa Nusantara. Incoming Search: Lowongan HSE Madhani, Lowongan Kerja HSE Madhani Talatah Nusantara, Lowongan HSE Supervisor Madhani Talatah Nusantara, Lowongan Kerja HSE Officer PT. Madhani Talatah Nusantara, Lowongan QHSE Coordinator Madhani Talatah Nusantara, Lowongan HSE 2019, Lowongan Kerja HSE, Lowongan HSE Coordinator, Lowongan HSE Migas, Lowongan HSE Officer, Lowongan HSE Supervisor, Pelatihan Ahli K3, Training K3, Pelatihan... read more
Lowongan HSE Officer – PT BUMJIN Electronics Indonesia
Dear Pak Didy Mohon bantuan dan kerjasamanya, Kami dari PT. BUMJIN Electronics Indonesia, yang berlokasi dikawasan JABABEKA Cikarang, sebuah perusahaan yang bergerak di Automotif dan Electronics Manufacture, Bermaksud mencari kandidat untuk posisi. ► Mencari calon karyawan untuk posisi HSE Officer, ► Dengan background memiliki sertifikat AK3 Umum. ► Memiliki kemampuan Improvment K3 dan dapat menggunakan program Ms Office dengan baik. ► Siap bekerja di Cikarang. ► Melampirkan Copy Ijazah ► Melampirkan Foto Identitas KTP/SIM ► Melampirkan Sertifikat Pendukung & CV ► File CV yang dikirimkan diharapkan tidak melebih batas maksimal 1Mb/kandidat untuk meminimalisir overload pada email Kami. Kami berharap semoga bapak / ibu dapat membantu kami agar informasi ini bisa disampaikan ke peserta training di lembaga bapak ibu. Demikian informasi yang dapat kami sampaikan, terima kasih atas kerjasamanya. Terima kasih. Panji Nirmala. PT. BUMJIN Electronics Indonesia Kawasan Industri Jababeka Tahap 3 Blok A 5B Pasir Gombong Cikarang Utara-Bekasi 17530 Phone : +62-21-8984-2719/20 Fax : +62-21-8984-2666 Untuk Apply via email, harap tuliskan permintaan Kandidat pada kolom komentar halaman ini, Kami hanya memberikan kepada member yang serius dan membutuhkan informasi ini. SUBJECT EMAIL: “AGUST HSE OFFICER – HSECID“ Email CV yang masuk akan Kami data seperti pada lowongan sperti berikut ini. NoNama 1Andreas Victoria Sembiring 2Mustika Puspo Raharjo 3Galuh A. Setyo Aji 4Handoko 5Lukman Hakim 6Annisa Amadredja 7Andrie Kurniawan 8Sabperiando turnip 9Agustian Priyo Anggono 10Jaya Hikmat 11Rajabuddin Nst 12Ibnu panji prabowo 13Muhammad Irzal Ramadhan 14Robyansah 15Mhd Fadhalna 16Andi Marjuni 17Pyan Saputra Palinoan 18Irwin Agustuferi 19Darmawan Hindardi 20Irfan Fahmi 21Yudi Trianto 22Arizal Baguspambudi 23Hendi Cahyadi 24Dynar Anjani 25Ahmad Abu Basil Al Aslam 26Dhimas Femtino Risandy 27Widya Motivasi Manurung 28Samaniah Sumantri 29Ibnu Panji Prabowo 30Paradongan Gultom 31Agus Eko Cahyono 32Riko Pratama... read more
LOWONGAN SAFETY OFFICER – SINAR SAKTI JAYA
Kualifikasi S1 (Diutamakan lulusan K3) Perempuan, Usia 22 – 30 tahun Memiliki Sertifikat HSE (Minimal AK3U) Dapat bekerja dengan sistem dan deadline, pekerja keras, multi tasking, bertanggung jawab, jujur, inisiatif dan mobile di lapangan. Keahlian & Pengalaman Dapat membuat JSA & HIRAC Mampu menyusun dokumen CSMS Memiliki jiwa kepemimpinan dan Jiwa Assertive Mampu mengeperasikan komputer (word, excel) dan administrasi. Daya analisis dan perencanaan yang matang. Mampu beradaptasi dan menghadapi Lingkungan Kerja Baru ataupun Situasi Genting. Memiliki Problem Solving yang baik Bersedia melakukan perjalanan dinas ke Site Project Lokasi kerja di Klapanunggal, Kabupaten Bogor Note: Hanya pelamar yang sesuai dan memenuhi syarat, yang akan diproses lebih lanjut Silahkan kirim aplikasi lamaran, CV, Sertifikat, Surat Pengalaman Kerja ke email: recruitment@sinarsaktijaya.co.id dengan subject “SAFETY OFFICER – HSECID“ Atau kirim langsung lamaran ke: Sinar Sakti Jaya Jl. Raya Klapanunggal, No.37, Kabupaten Bogor Telp : (021) 82480837, Ext 117 (HRD) Hp/WA : 0858 4024 3364 Info : www.sinarsaktijaya.co.id/career Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali Kita ada update, Tinggal Cek Recent Update /Feeds BBM di HP Kamu, mudah bukan, atau silahkan gabung dengan Google Plus Kami berikut. http://www.pin.bbm.com/C003A11BC Search via BBM Channels, “Lowongan HSE Indonesia” Member/ 09 Juli 2018. sejumlah 4.151 Incoming Search: Lowongan HSE PT. Sinar Sakti Jaya, Lowongan Kerja HSE Sinar Sakti Jaya, Lowongan HSE Supervisor Sinar Sakti Jaya, Lowongan Kerja HSE Officer PT. Sinar Sakti Jaya, Lowongan QHSE Coordinator Sinar Sakti Jaya, Lowongan HSE 2018, Lowongan Kerja HSE, Lowongan HSE Coordinator, Lowongan HSE Migas, Lowongan HSE Officer, Lowongan HSE Supervisor, Pelatihan Ahli K3, Training K3, Pelatihan... read moreTotal Subscribers
New Subscribers, Dec 2
Unsubscribed
399231 Total Views 59 Views Today