Len Industri (Persero)

Lowongan Kerja BUMN LEN Industri (Persero)

Job Vacancy – Pendaftaran 6-16 Januari 2018

Len Industri berada dibawah koordinasi Kementrian Negara BUMN dengan kepemilikan saham 100% oleh Pemerintah Republik Indonesia. Selama ini, Len telah mengembangkan bisnis dan produk dalam bidang elektronika untuk industri dan prasarana dengan lini bisnis: Defence Electronics, Railway Transportation, Renewable Energy, ICT dan Navigation System.

Len bersama 5 BUMN lain merupakan anggota dari BUMN Klaster NDHI(National Defence & Hitech Industry).

Persyaratan & Posisi yang dibutuhkan:

PERSYARATAN UMUM:
  • Warga Negara Indonesia (WNI) sehat jasmani dan rohani
  • Memiliki kreativitas, integritas tinggi secara personal
  • Mandiri dan memiliki semangat bekerja keras serta pantang menyerah
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan
  • Memiliki kemampuan sangat baik dalam penulisan, komunikasi verbal, dan penggunaan komputer (Windows, MS Office)
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00.
  • Tidak memiliki suami / isteri yang bekerja sebagai pegawai atau calon pegawai PT Len Industri (Persero)
  • Umur maksimal : 35 (tiga puluh lima) tahun (kecuali kode MAD dan SA maksimal 28 (dua puluh delapan) tahun).
Koordinator HSE Proyek - Kode (HSE)

a. Pendidikan minimal :

– S1 semua jurusan/ Bidang Listrik Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang HSE dan di bidang Kelistrikan, atau
– D3 semua jurusan/ Bidang Listrik pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang HSE dan dibidang kelistrikan

b. Memiliki sertifikasi AK3 Konstruksi / AK3 Listrik sangat diutamakan
c. Memiliki pengalaman dalam mengelola, memonitor, dan mengevaluasi pelaksanaan program K3L di proyek
d. Mampu membuat rencana K3L (HSE Plan) di proyek
e. Mampu membuat identifikasi bahaya dan Aspek K3L (HIRA/ IADL), JSA.
f. Mampu mengidentifikasi program pemenuhan Perundangan/ Legal di bidang HSE
g. Mampu menumbuhkan awareness karyawan terhadap HSE
h. Mampu mengkoordinir pengendalian operasional bahaya dan aspek HSE di lingkungan proyek
i. Memiliki pengalaman dalam berkoordinasi dengan badan dan instansi terkait.
j. Memiliki kemampuan investigasi dan berkomunikasi yang baik, terutama kepada pihak yang berkepentingan terhadap HSE
k. Mampu mengkoordinasikan pelaksanaan patroli dan audit HSE/ K3L di proyek
l. Mampu membuat laporan pelaksanaan program HSE di lingkungan proyek

Engineer

IT Engineer – Kode ITE
a. Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika / Teknik Elektro / Teknik Komputer
b. Mampu bekerjasama dalam tim
c. Jujur dan memiliki semangat belajar yang tinggi
d. Familiar dengan sistem Linux
e. Menguasai pemograman di sistem Linux, diutamakan Java dan PHP
f. Menguasai konsep Jaringan komputer, Big Data dan IOT
g. Lebih disukai yang memiliki pengalaman membuat aplikasi enterprise
h. Memiliki kemampuan membuat dan melakukan presentasi
i. Memiliki sertifikasi CCNA atau MTCNA lebih diutamakan
j. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

System Engineer – Kode SE
a. Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro / Teknik Informatika / Teknik Fisika
b. Mampu bekerjasama dalam tim
c. Jujur dan memiliki semangat belajar yang tinggi
d. Memiliki kemampuan membuat dan melakukan presentasi
e. Memiliki pemahaman di bidang IT dan Telekomunikasi
f. Familiar dengan dunia navigasi udara dan/atau laut lebih diutamakan
g. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Design Engineer – Kode DE
a. Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika / Teknik Elektro / Teknik Komputer/ Desain grafis
b. Mampu bekerjasama dalam tim
c. Jujur dan memiliki semangat belajar yang tinggi
d. Berpengalaman dan memiliki kompetensi dalam merancang/ mendesain UI/ UX
e. Menguasai kompetensi pemograman C#, PHP dan Database
f. Menguasai software animasi dan design 3D
g. Berpengalaman dan memiliki kompetensi dalam merancang produk (product designer)
h. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Instrumentation Engineer – Kode IE
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Fisika atau Teknik Elektro
b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang sistem pembangkit listrik atau oil & gas
c. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
d. Menguasai software MATLAB dan software untuk analisa sistem sensor
e. Mengusai pemrograman yang berhubungan sistem otomasi
f. Memiliki kemampuan analisis bagus
g. Mampu bekerjasama dalam tim
h. Jujur dan memiliki semangat belajar yang tinggi

Civil Engineer – Kode CE
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Sipil Konsentrasi Rekayasa Sumber Daya Air
b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang sistem pembangkit listrik Tenaga Minihydro (PLTM)
c. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
d. Pernah terlibat dalam pembuatan Design Engineering Design system PLTM
e. Menguasai software AutoCAD dan software untuk design 3D serta Software simulasi untuk analisa struktur bangunan
f. Memiliki kemampuan analisis yang bagus
g. Mampu bekerjasama dalam tim
h. Jujur dan memiliki semangat belajar yang tinggi

Account Manager

Account Manager Bidang Information & Technology (IT) 1 – Kode AMIT1
a. Pendidikan minimal S1 jurusan T. Elektro Control (Arus lemah)/ Teknik Informatika
b. Lebih disukai yang memiliki pengalaman kerja 2 tahun di bidang AM atau yang sejenisnya
c. Jujur dan memilik militansi kuat dalam bekerja
d. Bersedia mobile
e. Paham tentang logaritma pemrograman
f. Freshgraduate dipersilakan mendaftar
g. Mahir dalam membuat persentasi yang menarik
h. Skill komunikasi, negosiasi, dan persentasi bagus
i. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
j. Berkepribadian baik & penampilan menarik
k. Berwawasan global


Account Manager Bidang Information & Technology (IT) 2 – Kode AMIT2
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik
b. Lebih disukai yang memiliki pengalaman kerja 2 tahun di bidang Sales Engineer
c. Jujur dan memilik militansi kuat dalam bekerja
d. Bersedia mobile
e. Paham tentang teknis
f. Freshgraduate dipersilakan mendaftar
g. Mahir dalam membuat persentasi yang menarik
h. Skill komunikasi, negosiasi, dan persentasi bagus
i. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
j. Berkepribadian baik & penampilan menarik
k. Berwawasan global


Account Manager bidang Pertahanan – Kode AMP
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Elektro, Teknik Fisika, Teknik Informatika, Teknik Industri, Teknik Telekomunikasi
b. Lebih disukai yang memiliki pengalaman kerja 2 tahun di bidang AM atau yang sejenisnya
c. Jujur dan memilik militansi kuat dalam bekerja
d. Bersedia mobile
e. Paham tentang Alat Utama Sistem Persenjataan (Alutsista)
f. Freshgraduate dipersilakan mendaftar
g. Mahir dalam membuat persentasi yang menarik
h. Skill komunikasi, negosiasi, dan persentasi bagus
i. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
j. Berkepribadian baik & penampilan menarik
k. Berwawasan global

Perencanaan & Evaluasi Anggaran Korporasi - Kode PEA
  • a. Pendidikan minimal S1 jurusan Ekonomi Akuntansi
  • b. Memiliki keahlian di bidang analisis laporan keuangan perusahaan (project & manufacture based)
  • c. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang penyusunan anggaran (budgeting), monitoring & evaluasi laporan keuangan konsolidasian, dan validasi dokumen administratif.
  • d. Jujur dan memiliki militansi kuat dalam bekerja
  • e. Memiliki kemampuan analisis yang kuat
  • f. Mampu bekerjasama dalam tim
  • g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
  • h. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi
Project Management Officer - Kode PMO

Project Management Officer Korporasi – Kode PMK
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik
b. Memiliki pengalaman di bidang project management
c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar
d. Mahir dan paham dalam membuat dan membaca Kurva S
e. Memiliki kemampuan analisis yang kuat dalam pembuatan laporan proyek
f. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkoordinasi dengan project manager
g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
h. Menguasai aplikasi Microsoft Project
i. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi

Project Management Officer bidang Proyek Transportasi – Kode PMT
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik
b. Memiliki pengalaman di bidang project management
c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar
d. Mahir dan paham dalam membuat dan membaca Kurva S
e. Memiliki kemampuan analisis yang kuat dalam pembuatan laporan proyek
f. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkoordinasi dengan project manager
g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
h. Menguasai aplikasi Microsoft Project
i. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi

Product Service - Kode PS
  • a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Elektro
  • b. Menguasai elektronika analog & digital
  • c. Bisa menganalisis, diagnosis, dan trouble shooting peralatan / rangkaian elektronik
  • d. Memahami prinsip kerja dan pemrograman mikrokontroller dan PLC
  • e. Menguasai software aplikasi elektronika (misal: protel, altium, dll)
  • f. Menguasai software simulator elektronik (misal: proteus, multisim, dll)
  • g. Menguasai pemakaian alat ukur elektronik (oskiloskop, spectrum analyzer dll)
  • h. Memiliki minat tinggi terhadap peralatan/ rangkaian elektronik
  • i. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
  • j. Bisa bekerjasama dalam tim
  • k. Kreatif, disiplin, tekun, gigih, teliti, dan berdedikasi
  • l. Lebih disukai yang telah mempunyai pengalaman kerja di bidang yang sama
Quality Control - Kode QC

a. Pendidikan minimal D3 jurusan Teknik Elektro/ Mekatronik
b. Lebih disukai memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang QC produk elektronik dan mekanik
c. Fresh graduate dipersilakan mendaftar
d. Mengerti penggunaan alat ukur elektronik dan basic mekanik
e. Mengerti gambar skematic
f. Memahami komponen dasar elektronik
g. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
h. Menguasai software aplikasi elektronika (misal: protel, altium, dll)
i. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)

System Analyst - Kode SA

Persyaratan Khusus :
1. Diutamakan: pria
2. Umur: maksimal 28 tahun (dua puluh delapan tahun)
3. Latar belakang pendidikan: minimal S1
4. Jurusan: Teknik Informatika / Sistem Informasi / Ilmu Komputer
5. IPK minimal 3,0
6. Memiliki interpersonal skill yang baik dan mampu bekerjasama dalam team (good team player)
7. Mempunyai rasa ingin tahu yang tinggi terhadap teknologi dan metoda pengembangan software terbaru
8. Mampu belajar dengan cepat dan terus meng-update pengetahuan dan keahlian secara mandiri
9. Terampil dalam pemecahan masalah, kreatif, analitis, logik dan teliti serta tekun, pantang menyerah, dapat bekerja dibawah tekanan, dan bisa multi tasking.
10. Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.

Persyaratan Teknis :
1. Memahami metodologi pengembangan aplikasi
2. Mahir dalam business process modelling, data modelling, application design, application testing, dan system documentation
3. Memahami secara mendalam Object Oriented Analysis and Design
4. Mahir menggunakan UML (Unified Modelling Language)
5. Memahami teknologi cloud, container dan microservice
6. Mampu melakukan identifikasi dan evaluasi proses-proses bisnis dan prosedur yang ada didalam perusahaan beserta permasalahan-permasalahannya serta memahami kebutuhan user dan menerjemahkannya menjadi desain sistem dan aplikasi.
7. Memahami proses bisnis akuntansi dan keuangan perusahaan.
8. Memahami konsep dan teknis pengujian aplikasi
9. Memahami dasar – dasar networking, security, dan Linux

Mobile Application Developer - Kode MAD

Persyaratan Khusus :
1. Diutamakan: pria
2. Umur: maksimal 26 tahun (dua puluh enam tahun)
3. Latar belakang pendidikan: minimal S1
4. Jurusan: Teknik Informatika / Sistem Informasi / Ilmu Komputer dengan konsentrasi Rekayasa Perangkat Lunak
5. IPK minimal 3.0
6. Mampu bekerjasama dalam team (good team player)
7. Mempunyai rasa ingin tahu yang tinggi terhadap teknologi pengembangan software terbaru
8. Mampu belajar dengan cepat dan terus meng-update pengetahuan dan keahlian secara mandiri
9. Terampil dalam pemecahan masalah, kreatif, analitis, logik dan teliti serta tekun, pantang menyerah dan dapat bekerja dibawah tekanan.
10. Mempunyai passion dalam programming serta up-to-date dengan teknologi terbaru
11. Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.

Persyaratan Teknis :
1. Memiliki pengalaman pengembangan mobile application dan pemahaman tentang konsep desain perangkat lunak mobile
2. Memahami dengan baik konsep Object Oriented Programming
3. Menguasai dengan baik HTML5, XML, Json, CSS3, Javascript, Angular 2, Typescript, Node.js
4. Menguasai dengan baik bahasa pemrograman Java for Android dan C#
5. Ahli dalam menggunakan mobile hybrid framework seperti: Ionic, PhoneGap, Cordova, Xamarin, dll.
6. Menguasai database SQLLITE
7. Menguasai alat bantu pengembangan seperti Android Studio, Visual Studio, npm, dll.
8. Memiliki a good sense of mobile interface aesthetic (UI design)
9. Merupakan nilai tambah, apabila:
• Menguasai iOS SDK / Objective-C / Swift.
• Menguasai konsep RESTful API.
• Memiliki pengalaman integrasi dengan third party API.
• Memiliki kemampuan image editing.
• Memiliki portofolio aplikasi mobile yang pernah dibuat.

General Affairs - Kode GA

a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Industri
b. Lebih disukai memiliki pengalaman di bidang General Affairs
c. Menguasai konsep pengadaan barang/ jasa/ konstruksi
d. Mampu menyusun Rencana Anggaran & Biaya (RAB) dalam rangka pembuatan Kerangka Acuan Kerja (KAK)/ Rencana Kerja & Syarat (RKS) untuk kepentingan pengadaan barang/ jasa.
e. Memiliki analisis kuat dalam pembuatan segala laporan yang berkaitan dengan Bagian GA
f. Menguasai aplikasi Microsoft Project & aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
g. Dapat mengembangkan sistem dan menguasai kaidah serta pengelolaan manajemen asset sesuai aturan yang berlaku
h. Merupakan nilai tambah bila :

  • • Menguasai konsep sistem manajemen perusahaan seperti ISO 9001, ISO 14001, SMK3L, Manajemen Risiko, dan OHSAS 18001
  • • Menguasai konsep manajemen proyek
  • • Menguasai gambar teknik (autocad, solidworks, dll)

i. Jujur dan memiliki militansi kuat dalam bekerja
j. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi

Akuntan - Kode AKT
  • a. Pendidikan minimal S1 jurusan Ekonomi Akuntansi
  • b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Akuntanis
  • c. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
  • d. Menguasai konsep Akuntansi Biaya & Standar Akuntansi Biaya (SAK)
  • e. Memiliki keahlian di bidang analisis laporan keuangan perusahaan (project & manufacture based)
  • f. Mampu membuat laporan keuangan
  • g. Jujur dan memiliki militansi kuat dalam bekerja
Perencanaan & Pengendalian Produksi - Kode PPP
  • a. Pendidikan minimal D3 jurusan Teknik Elektronika, Elektrik, Mekatronika, Industri
  • b. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang perencanaan & pengendalian produksi
  • c. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
  • d. Menguasai aplikasi Microsoft Project & aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
  • e. Lebih disukai menguasai konsep penganggaran
  • f. Diutamakan: pria
  • g. Jujur dan memiliki militansi kuat dalam bekerja
Logistik - Kode LOG

a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Elektro/ Teknik Fisika
b. Lebih disukai memiliki pengalaman di bidang pengadaan barang dan jasa
c. Menguasai konsep pengadaan barang/ jasa/ konstruksi
d. Memiliki keahlian di bidang analisis harga barang/ jasa dan kontrak
e. Mampu merancang kontrak pengadaan barang/ jasa/ konstruksi
f. Menguasai aplikasi Microsoft Project & aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
g. Paham tentang pekerjaan teknis
h. Berpengalaman dalam melakukan sourcing/ pencarian vendor pengadaan barang/ jasa/ konstruksi, baik domestik maupun internasional.
i. Memilki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang handal.
j. Jujur dan memiliki militansi kuat dalam bekerja
k. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi
l. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan

Pengembangan Bisnis - Kode PB

 

a. Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Fisika/ Teknik Elektro/ Matematika/ Statistika/ Manajemen/ Bisnis/ Marketing/ Hukum Bisnis
b. Menguasai Konsep Business Intelligence, Business Analyst, dan Business Legal
c. Mampu melakukan :
– Market Research (primer dan sekunder) yang meliputi:
a. Database Analysis
b. Data Forecast
– Business Plan yang meliputi :
a. Business Case Analysis
b. Business Process & Mapping Analysis
c. Business Model Development
d. Product Life Cycle
e. Financial Scheme
– Business Legal yang meliputi:
a. Strategic Partnership analysis
b. Regulation Scheme
– Marketing Communication yang meliputi:
a. Customer Experience Analysis
b. Customer Relationship Management
d. Lebih disukai yang berpengalaman minimal 2 tahun di Pengembangan Bisnis bidang Railway/ ICT/ Energi/ Pertahanan
e. Memilki kemampuan negosiasi dan komunikasi yang handal.
f. Memiliki kemampuan dalam menyiapkan proposal untuk pengembangan bisnis
g. Mahir dalam  membuat dan melakukan presentasi
h. Memiliki kemampuan analisis bagus
i. Menguasai konsep manajemen risiko
j. Jujur dan memiliki militansi kuat dalam bekerja
k. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
l. Menguasai aplikasi:
– SPSS
– Microsoft Project
– Microsoft Power Point, Excel, Word
– Visio
Project Control - Kode PC
a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Industri b. Memiliki pengalaman di bidang project management c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar d. Mahir dan paham dalam membuat dan membaca Kurva S e. Memiliki kemampuan analisis yang kuat dalam pembuatan laporan proyek f. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkoordinasi dengan project manager g. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll) h. Menguasai aplikasi Microsoft Project i. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi j. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan
Project Engineer - Kode PE

a. Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Elektro/ Teknik Fisika
b. Memiliki pengalaman di bidang Rekayasa
c. Freshgraduate dipersilakan untuk mendaftar
d. Menguasai gambar teknik menggunakan autocad atau aplikasi lainnya
e. Mampu membaca gambar diagram atau rangkaian elektrik
f. Menguasai aplikasi umum komputer (Windows, MS Office dll)
g. Mahir dalam membuat dan melakukan presentasi
h. Mampu berbahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan


Tahapan Seleksi

TAHAPAN SELEKSI

Tahapan seleksi rekrutasi tahun 2018 ini melalui 5 tahap, yaitu:

  • Tahap I   : Seleksi Administrasi
    Hasil dari Seleksi Tahap I akan diumumkan secara on-line melalui website: www.len.co.id/karir. Seleksi administrasi dilakukan oleh pihak Len
  • Tahap II  : Tes Psikologi
    Tes Psikologi dilakukan oleh konsultan. Pada Seleksi Tahap II pelamar diminta untuk membawa dokumen-dokumen sebagaimana tersebut pada ketentuan Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen
  • Tahap III : Interview User & SDM
  • Tahap IV : Interview Direksi
  • Tahap V   : Tes Kesehatan

 

LOKASI TES

Akan diinformasikan pada saat pengumuman.

Tata Cara Pengajuan Lamaran
1. Penyampaian lamaran hanya dapat dilakukan secara on-line sesuai dengan periode registrasi yang telah ditetapkan. Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
2. Peserta hanya diperkenankan melamar pada satu posisi / jabatan saja. Pengisian data lamaran kedua akan ditolak oleh sistem secara otomatis, ataupun melalui proses seleksi yang dilaksanakan oleh Panitia Rekrutasi.
3. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data / informasi yang benar dan harus sampai selesai. Apabila lolos seleksi administrasi, pelamar akan dipanggil untuk mengikuti Verifikasi Dokumen (bersamaan dengan seleksi Tahap I) melalui web ini dan wajib melakukan konfirmasi kedatangan dengan tata cara yang akan diberitahukan selanjutnya.
4. Dokumen yang harus dibawa untuk diserahkan pada saat tes Tahap I dapat dilihat pada informasi Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen.
5. Setelah mengisi formulir aplikasi, pelamar wajib mencatat No. Registrasi dan Nomor Induk Kependudukan (NIK)/ No. KTP setelah berhasil melakukan proses registrasi. No. RegistrasiNomor Induk Kependudukan (NIK)/ No. KTP, dan Tgl. lahir akan digunakan selama proses seleksi untuk melakukan konfirmasi jika anda lulus ke tahapan berikutnya. Penyelenggara tidak melayani pertanyaan mengenai No. Registrasi  Pelamar melalui media apapun.
Verifikasi Kelengkapan & Keaslian Dokumen

a. Pelamar wajib membawa berkas sebagai berikut :

  1. Daftar Riwayat Hidup, dapat dicetak/print di website www.len.co.id/karir  setelah pengumuman hasil Seleksi Tahap I (Seleksi Administrasi).
  2. Fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang berlegalisir asli (cap basah ).
  3. Fotocopy KTP yang masih berlaku.
  4. Pas Foto berwarna ukuran 4 x 6, 2 Lembar.
  5. Fotocopy Sertifikat / Surat Referensi terkait.

b. Berkas lamaran tersebut dimasukkan ke dalam map dan Tuliskan Nama dan Nomor Regristrasi Anda di halaman muka map.

Ketentuan Lain

a. Pelamar yang tidak dapat menunjukkan dokumen administrasi dan atau data pendukung sesuai persyaratan pada tahap verifikasi dokumen, maka secara otomatis gugur dari proses penerimaan calon pegawai PT Len Industri (Persero).
b. Masa penyampaian lamaran secara on-line dimulai tanggal 6 Januari 2018 sampai dengan batas akhir registrasi online yang telah ditetapkan yaitu tanggal 16 Januari 2018 Pukul 24.00 WIB.
c. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Len Industri (Persero) serta tidak dapat diganggu gugat.
d. Selama proses seleksi, PT Len Industri (Persero) tidak melayani surat menyurat, email, dan sarana komunikasi lainya.
e. Peserta TIDAK dipungut biaya dalam proses penerimaan calon pegawai.

Form Pendaftaran

Setiap penguman atau informasi rekrutmen hanya diinformasikan melalui media resmi PT. Len Industri. Pelamar agar berhati-hati terhadap segala usaha dan bentuk penipuan yang mengatasnamakan pihak Len. Pihak Len tidak pernah memungut biaya terhadap keseluruhan proses reksrutasi.

Panitia Rekrutmen

Email: rekrutmen@len.co.id

 

Info lengkap dapat dilihat disini

Klik Disini

Klik untuk menuju website resmi LEN Industri. Apabila website tidak bisa diakses, dipastikan system sedang sibuk/ramai.

Pendaftaran dibuka 6-16 Januari 2018

Detail Lowongan Kerja BUMN LEN Industri (Persero)

Translate Page

Lowongan Kerja Waskita Karya Regional Sumatera

Lowongan Kerja Waskita Karya Regional Sumatera

This slideshow requires JavaScript. PT. Waskita Karya Persero Tbk merupakan BUMN yang bergerak dibidang konstruksi, rekayasa Enginering, visi, dan energi. oleh karena itu, perusahaan memainkan peranan yang sangat penting dalam mewujudkan pembangunan negara. Memasuki tahun 2017, dengan semakin berkembangnya dinamika bisnis konstruksi waskita dan dengan banyaknya proyek prestisius jalan tol Sumatera khususnya di daerah Sumatera Selatan yang sedang dilaksanakan oleh Waskita Karya, maka dibutuhkan pula tenaga tenaga profesional yang kompeten yang dapat membantu perusahaan mewujudkan visi dan misi nya. Adapun persyaratan yang kami cari adalah sebagai berikut: 1. Kepala Seksi Teknik ( Technical Manager) Pria usia maksimal 40 tahun pendidikan minimal S1 teknik sipil pengalaman minimal lima tahun di proyek jalan dan jembatan atau jalan tol bersedia ditempatkan di lokasi proyek sesuai kebutuhan perusahaan 2. Kepala Lapangan (Site Manager) Pria usia maksimal 40 tahun pendidikan minimal D3 atau S1 teknik sipil pengalaman minimal lima tahun di proyek jalan dan jembatan atau jalan tol bersedia ditempatkan di lokasi proyek sesuai kebutuhan perusahaan 3. Kepala Seksi Administrasi Kontrak Pria usia maksimal 40 tahun pendidikan minimal S1 teknik sipil pengalaman minimal 5 tahun di proyek jalan dan jembatan atau jalan tol bersedia ditempatkan di lokasi proyek sesuai kebutuhan perusahaan 4. Pelaksana (Supervisor) Pria usia maksimal 40 tahun pendidikan minimal SMK,D3, S1 teknik sipil atau pekerjaan jalan pengalaman minimal 5 tahun di proyek jalan dan jembatan atau jalan tol bersedia ditempatkan di lokasi proyek sesuai kebutuhan perusahaan Memiliki pemahaman yang kuat terhadap pelaksanaan pekerjaan 5. Drafter Pria usia maksimal 35 tahun pendidikan minimal SMK sederajat pengalaman minimal 5 tahun di proyek jalan dan jembatan atau jalan tol bersedia ditempatkan di lokasi proyek sesuai kebutuhan perusahaan... read more
Lowongan HSE Staff PT. Manorian Mekanikal Elektrikal Servis

Lowongan HSE Staff PT. Manorian Mekanikal Elektrikal Servis

PT. MANORIAN MEKANIKAL ELEKTRIKAL SERVIS is a company which is active as  mechanical, electrical & HVAC contractor. It was established on June 18th, 2012, and is a branch of Manorian Group which has established since 1996 running in manufacturing and engineering industrial panel, supplier & general contractor, and palm oil mill specialist. Since then, PT. MMES has rapidly grown and committed to fulfill customer demand with best quality and to finish work on schedule. In this competitive atmosphere, we are always ready to compete with our competitors. We provides our professional line with expert, trained, and educated personnel from various educational background. Saat ini  PT. Manorian Mekanikal Elektrikal Servis membutuhkan kandidat untuk mengisi posisi HSE Staff. Deskripsi Pekerjaan Menguasai system K3 dengan baik Memastikan perlengkapan keamanan kerja dan perlengkapan kesehatan kerja di lingkungan perusahaan dan proyek telah memadai dan aman untuk karyawan beraktivitas dengan baik Membuat list daftar perlengkapan keamanan kerja dan perlengkapan kesehatan di office dan proyek sehingga bila terjadi kekurangan perlengkapan segera memenuhinya Melakukan simulasi kecelakaan kerja secara berkala sehingga memiliki kesiapan anggota / tanggap darurat kerja jika menghadapi kejadian kecelakaan kerja di office dan proyek Membuat Rambu-rambu keselamatan kerja dan kesehatan kerja sesuai kondisi perusahaan dan proyek Membantu korban kecelakaan dalam lingkungan perusahaan dan proyek untuk diberikan pertolongan pertama sampai proses penyembuhan selesai. Dan membuat laporan kronologis kejadian secara detail untuk dilaporkan ke divisi yg berkepentingan Secara Disiplin Mematuhi SOP & Peraturan Perusahaan yang ada Melakukan training secara berkala kepada karyawan untuk memahami keselamatan dan kesehatan kerja di office dan proyek Persyaratan Pendidikan minimal STM / SMA diutamakan D3 / S1 K3 Minimal Fresh Graduate diutamakan pengalaman minimal... read more
Lowongan Kerja HSE Officer PT Epsindo Jaya Pratama

Lowongan Kerja HSE Officer PT Epsindo Jaya Pratama

Lowongan HSE | PT. Epsindo Jaya Pratama adalah perusahaan nasional yang bergerak dalam bidang pabrikan dan pengembangan Electric Submersible Pump System (ESPS) dan Horizontal Pumping System (HPS). Peralatan tersebut banyak dipergunakan dalam industri pertambangan minyak dan gas bumi baik di Indonesia ataupun di mancanegara. PT. Epsindo Jaya Pratama (EJP) didirikan pada tahun 1999, dimana pada awalnya perusahaan kami menitikberatkan hanya pada penyediaan suku cadang, bahan baku dan aksesoris Electric Submersible Pump System (ESPS) serta memberikan pelayanan, jasa perbaikan, perawatan dan field service bagi pelanggan. Saat ini PT. EJP telah menjadi satu pabrikan Electric Submersible Pump System (ESPS) yang memiliki fasilitas penelitian dan pengembangan, didukung dengan peralatan yang lengkap serta kami memiliki Tenaga Ahli Nasional yang berpengalaman di bidang Electric Submersible Pump System (ESPS) dan Horizontal Pumping System (HPS) untuk memproduksi suku cadang di dalam negeri, untuk memenuhi ketentuan pemerintah Indonesia. Kami sangat menyadari pentingnya mutu dan pelayanan produk/jasa kepada pelanggan dan pihak-pihak yang menggunakan ESPS dan HPS dengan standar aturan yang berlaku secara Nasional maupun Internasional, maka kami menerapkan System Management Mutu dengan standar ISO Edisi 9001:2008. PT. Epsindo Jaya Pratama memiliki dua fasilitas workshop dan pabrik yang lengkap serta beberapa kantor perwakilan di Indonesia, saat ini membutuhkan HSE Officer untuk regional Cirebon. Persyaratan Pendidikan minimal S1 Teknik/K3 Berpengalaman dalam bidang HSE Oil & Gas minimal 2 tahun Bersertifikat K3 Migas Berwawasan organisasi, memiliki jiwa leadership Mampu memberikan training pada karyawan Saat ini sudah masuk 66 pelamar. Silahkan apply CV DISINI Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali Kita ada update, Tinggal Cek Recent Update /Feeds BBM di HP Kamu, mudah... read more
Lowongan HSE Head PT First Jakarta International

Lowongan HSE Head PT First Jakarta International

Lowongan HSE PT First Jakarta International CAREER  OPPORTUNITY FIRST JAKARTA INTERNATIONAL is a property company of reputable group business in the main business district of Sudirman Jakarta.  Currently is searching for high qualified candidate for the following position :   HSE DEPARTMENT HEAD Job Description : Responsible for all building operation Health Safety and Environment activity. Compose department budget in accordance to the work plan and responsible for the utilization of such budget on monthly basis. Conduct routine inspection of all HSE building facilities and pepare evaluation report. Provide rules and regulation Health Safety and Environment. Provide HSE Induction. Provide evacuation building system . Conduct and the implementation of fire prevention to the tenant / Building visitors and assets. In case of emergency help control the operational situation in order to protect tenants, the entire assets of the company and the entire building visitors. Provide guidance and training to technicians to supervise HSE. Provide technician performance evaluation periodically.  Requirements : Male, maximum 45 years old Bachelor Degree from reputable University. Minimum 10 years of working experience as Safety Department Head in high rise building / Building Management K3 Umum certified. Excellent in computer literate (MS Word, MS Excel and MS Power Point). Good Interpersonal and communication skill. Located in SCBD Sudirman South Jakarta.   If you meet the requirements above please send with your complete CV , recent photograph, with subject email “HSE HEAD – HSECID” to: recruitment@fji.co.id Contact Person: Bp. Egi Rahardi Telp (021 515-1515) Ext: 2326 Demikian kami sampaikan, kami ucapkan terima kasih.   Regards, Dede Sukmana Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja... read more
Lowongan HSE NEO SOHO

Lowongan HSE NEO SOHO

Lowongan HSE NEO SOHO SOHO @ Podomoro City, built on  2.3 Ha land that consist of SOHO (Small Office Home Office) concept in  total of 40 stories high, where it will be standing over NEO SOHO, an extension mall from Central Park Mall ,and next to SOHO CAPITAL, A Premium Grade A Office Tower that built along as a part of the project. SOHO @ Podomoro City is a part of PODOMORO CITY – Superblock, which consists of the APL Office Tower, Garden Shopping Arcade , Pullman Hotel, Apartments and Central Park Mall. Safety Officer Safety Supervisor Kualifikasi: Pendidikan terakhir minimal D2/S1 Jurusan Kesehatan Masyarakat/K3/Teknik Lingkungan. Pengalaman kerja minimal 1 tahun untuk Safety Officer Pengalaman kerja minimal 3 tahun untuk Safety Supervisor Telah/Memiliki sertifikasi Ahli K3 Umum(lebih diutamakan) Bersedia bekerja dengan sistem shift dan masuk pada hari libur nasional   Silahkan kirimkan CV lengkap dan Pas photo terbaru ke email: najiib@centralparkjakarta.com Terima kasih. Najiib Adzani HR Recruitment Officer Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali Kita ada update, Tinggal Cek Recent Update /Feeds BBM di HP Kamu, mudah bukan, atau silahkan gabung dengan Google Plus Kami berikut. http://www.pin.bbm.com/C003A11BC Search via BBM Channels, “Lowongan HSE Indonesia” Member/ 09 Januari 2017. sejumlah 3.506 Tags: Lowongan HSE NEO SOHO, Lowongan Kerja HSE NEO SOHO, Lowongan HSE Supervisor NEO SOHO, Lowongan Kerja HSE Officer NEO SOHO, Lowongan HSE 2017, Lowongan Kerja HSE, Lowongan HSE Coordinator, Lowongan HSE Migas, Lowongan HSE Officer, Lowongan HSE Supervisor, Pelatihan Ahli K3, Training K3, Pelatihan... read more
TUTUP | Lowongan HSE PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera

TUTUP | Lowongan HSE PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera

Lowongan HSE ini DITUTUP Lowongan HSE PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera Company Overview Lowongan HSE | PT. SINAR SURYA SENTOSA SEJAHTERA was established on 21st February 2004. We are the sole agent in Indonesia for MODU SYSTEM brand. We are specialized in manufacturing conveyor system of all specification range from mild steel structure to sleek appearance aluminum extrusion, from the conceptual stage of design to commissioning of whole conveyor systems and redesign of all conveyor as customer  requirement. Bergerak di bidang manufakturing membutuhkan tenaga yang berkompeten di bidang K3 untuk Site project. Syarat : – Pria/wanita, usia max, 45 th. – Memiliki sertifikat AK3 Umum. – Bersedia ditempatkan di setiap site project kami. – Bertanggung jawab dalam sistem K3 – Memahami& mengerti program SMK3. – Sehat jasmani & rohani – Memahami ISO 14001 – 18001 – 9001 Lamaran dikirimkan ke alamat : Taman Tekno BSD, Sektor XI Blok L-1 No. 11 Serpong, Tangerang Indonesia or email : hse-adm@ssss.co.id up.: Ibu Lelly Terima kasih Diposting oleh: Ibu Lelly –  PT. SSSS Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali Kita ada update, Tinggal Cek Recent Update /Feeds BBM di HP Kamu, mudah bukan, atau silahkan gabung dengan Google Plus Kami berikut. http://www.pin.bbm.com/C003A11BC Search via BBM Channels, “Lowongan HSE Indonesia” Member/ 09 Januari 2017. sejumlah 3.506 Tags: Lowongan HSE PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera, Lowongan Kerja HSE PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera, Lowongan HSE Supervisor PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera, Lowongan Kerja HSE Officer PT Sinar Surya Sentosa Sejahtera, Lowongan HSE 2017, Lowongan Kerja HSE, Lowongan HSE Coordinator, Lowongan HSE Migas,... read more
Lowongan HSE Admin Officer PT Depriwangga

Lowongan HSE Admin Officer PT Depriwangga

Lowongan HSE Admin Officer PT Depriwangga URGENTLY REQUIRED  – PT. DEPRIWANGGA-OM Lowongan HSE | We are Indonesian Owned Service Company, specialized in Maintenance and Operation service including Plant Maintenance, Facility Management, Operation Support, Operation Readiness, Preventive and Corrective Maintenance with Safety Oriented Operations Excellense. Our young age company has become PT Depriwangga OM’s large advantage to provide Modern method in operating and maintain Plants, facility and projects. With national and international certified personel, we are able to provide End to end qualified services need by Plants, and Facility owners to reduce overall operation and maintenance Cost. Strong commitment to give responsive, personal focus on clients expectation has become PT Depriwangga OM’s quality reputation service and quantum leap to achieve clients satisfaction. Consistency with company’s profesional standard and ethics, determind our high capability to provide process and implement maintenance including preventive and corrective maintenance. Seeking professional candidates for :  HSE Admin Officer 1. Pria/Wanita (Usia Maksimal 30 Tahun) 2. Pendidikan terakhir Minimal D3 (Diutamakan Jurusan Kesehatan Masyarakat) 3. Pengalaman kerja minimal 1 – 2  Tahun untuk posisi yang sama 4. Lebih disukai apabila memiliki sertifikasi K3  yang masih berlaku 5. Memahami tentang CSMS untuk pengerjaan dokumen Tender 6. Menguasai Bahasa Ingrris Secara Aktif maupun Pasif   7. Dapat mengoperasikan komputer (Program Ms.Office) 8. Dapat bekerja sama dalam Tim maupun individu 9. Memiliki kepribadian yang teliti, Jujur, dan bertanggung jawab 10. Mampu bekerja di dalam tekanan 11. Komitmen dengan ABC & COC (Anti Bribery and Corruption & Code Of Conduct) CV beserta surat lamaran lengkap dapat dikirimkan via email ke :  anes@depriwangga-om.com  (Hanya berkas lamaran lengkap yang akan di proses lebih lanjut) Berkas... read more
Lowongan HSE Officer – PT. Alumindo Cipta Persada

Lowongan HSE Officer – PT. Alumindo Cipta Persada

Dear HSE Center Indonesia, Mohon bantu posting lowongan kerja sbb dibawah. Posisi: K3 HSE Officer (Harco Mangga Besar Project) Tanggung Jawab Utama K3 OFFICER : Aktivitas : Mengawasi dan koordinasi Ruang Lingkup : Kegiatan operasional perusahaan sesuai dengan SOP Tugas : Membuat program kerja K3 dan perencanaan pengimplementasiannya. Memastikan berjalannya program SMK3 dan membuat dokumentasikannya. Membuat laporan HSE dan menganalisis data statistik kecelakaan kerja. Melakukan peninjauan resiko assessment, HIRAC, SOP/SWP dan JSA. Melakukan promosi HSE dan safety communication (safety Meeting, Rambu-rambu HSE) kepada karyawan. Melakukan pemeriksaan pada peralatan kerja, tenaga kerja, kesehatan tenaga kerja serta lingkungan kerja. Meninjau keselamatan kerja dan pelatihan keselamatan. Mampu melakukan penanggulangan kecelakaan kerja dan melakukan penyelidikan penyebabnya. Memastikan tenaga kerja telah bekerja sesuai dengan SOP. Meninjau dan mengarahkan karyawan bekerja sesuai kewajiban dan sesuai dengan sistem operasi perusahaan. Bertanggung jawab memberikan LOTO (Lock Out Tag Out). Memahami dan mengamalkan UU No. 1 THn 1970 dan peraturan terkait tentang K3. Mampu melakukan inspeksi HSE, melaksanakan program inspeksi HSE, dan melaporkan inspeksi HSE. Kualifikasi khusus : Memiliki sertifikat K3. Pendidikan yang dibutuhkan: High school or equivalent Pengalaman yang dibutuhkan: K3 HSE: 2 tahun Safety for High Rise Building: 1 tahun Kemampuan bahasa yang dibutuhkan: English Lisensi atau sertifikat yang dibutuhkan: Kompetensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K) Gedung Bertingkat Alamat Perusahaan: Alumindo Cipta Persada Jl. Metro Pondok Indah No. TH 3 Jakarta Selatan Phone:+62 21 75819988 Fax: +62 21 75916771 Website: http://alcomatepowdercoating.com/ Email: hrd@indecopacific.com.au Regards, Fitri Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali Kita ada update, Tinggal Cek Recent Update /Feeds BBM di HP... read more
Lowongan HSE PT Alas Watu Emas

Lowongan HSE PT Alas Watu Emas

Lowongan HSE | PT. Alas Watu Emas berdiri sejak tahun 1997 bergerak di bidang supplier material kontruksi untuk memenuhi kebutuhan perbaikan jalan dengan menggunakan material basic seperti SIRTU (PASIR DAN BATU) yang langsung diambil dari sumber tambang (AQUARI), seiring berjalan waktu dengan melihat kebutuhan material hasil olahan yang semakin besar maka kami juga tumbuh menjadi sebuah perusahaan yang bergerak dalam pengolahan material sirtu (STONE CRUSHER). PT. ALAS WATU EMAS yang menjalin kerja sama dengan PT. CHEVRON PASIFIC INDONESIA sedang membutuhkan tenaga kerja untuk ditempatkan di Duri dan Minas sebagai : Project Manager Site Supervisor Marketing Hes HRD Safety Man DT Driver Exavator Operator Flagman Spotter On Site Security Persyaratan: Usia minimal 24 Tahun Pria dan Wanita Mempunyai skill minimal 1 Tahun di bidangnya Memiliki sertifikat K3 dan dokumen lain yang mendukung. Lamaran paling lambat Tanggal 15 Oktober 2016 ditujukan ke alamat kantor Lowongan HSE PT ALAS WATU EMAS Bangkinang Jln. Bangkinang KM 5 (Arah ke Bukit na’ang), Riau. Via Email: admin@alaswatuemas.com Lokasi Kerja PT. Chevron Pasifik Indonesia Duri dan Minas. Sumber Lowongan HSE via IG Note: Silahkan isi kolom komentar apabila telah mengirimkan CV Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali Kita ada update, Tinggal Cek Recent Update /Feeds BBM di HP Kamu, mudah bukan, atau silahkan gabung dengan Google Plus Kami berikut. http://www.pin.bbm.com/C003A11BC Search via BBM Channels, “Lowongan HSE Indonesia” Tags: Lowongan HSE PT. Alas Watu Emas, Lowongan Kerja HSE PT. Alas Watu Emas, Lowongan HSE Supervisor Sinar Sakti Jaya, Lowongan Kerja HSE Officer PT. Alas Watu Emas, Lowongan HSE 2016, Lowongan Kerja HSE, Lowongan HSE Coordinator,... read more
Lowongan Safety Inspector PT. Sinar Sakti Jaya

Lowongan Safety Inspector PT. Sinar Sakti Jaya

Lowongan HSE PT. Sinar Sakti Jaya Vision To be a prominent & reliable machining , construction and engineering services corporation with world class standard Mission Giving the best benefit and welfare to all stakeholder and shareholders through the excellent  performance, quality and services Key Milestone 2010  Developed 3rd Workshop – Steel Fabrication, Pressure Vessel & Construction Achieve ASME “U”, “U2”, “S”, “R” Stamp ( AUG 2010 – AUG 2013 ) 2008 Achieve ISO 9001 : 2008 certification 2006 Transformed to PT. Sinar Sakti Jaya – 2 Workshop 1995 Developed 2nd Workshop – Steel Fabrication & Construction 1983 Established as CV. Sinar Sakti – Machining Work Quality Policy Leader and all employees of PT. Sinar Sakti Jaya agree to finish every works / project based on specifications given by customers : Consistent product quality Competitive price The timely completion of works To realize above quality policy, the company attempt to implement quality management system according to ISO 9001:2008 and continous improvement existing resources. Dibutuhkan segera AK3 Konstruksi PT. Sinar Sakti Jaya, Cileungsi-Bogor Perusahaan yang bergerak di bidang jasa machining, konstruksi, dan teknik, dengan kapasitas 450 ton/bulan. Membutuhkan AK3 Konstruksi untuk posisi sebagai Safety Inspector, dengan kualifikasi sbg berikut : – Memiliki sertifikat AK3 Konstruksi – Memiliki komunikasi yang baik – Bersedia ditempatkan di site Project – Memiliki jiwa kepemimpinan – Mampu menyusun Safety Report – Size maksimal CV 1 MB Kirimkan lamaran kerja, CV, dan foto Anda ke recruitment@sinarsaktijaya.co.id atau hse.officer@sinarsaktijaya.co.id Silahkan yg mau daftar. Regards; Arfaneisya SUBJECT EMAIL: AK3 Konstruksi – HSECID Gabung dengan RIBUAN HSE lainnya dan dapatkan info terbaru mengenai Lowongan Kerja HSE via BBM Channel di Smartphone Kamu. Tiap kali... read more
Page 3 of 2212345...1020...Last »

Translate Page

1337 Total Views 5 Views Today
error: Content is protected !!